對(duì)武漢的多數(shù)白領(lǐng)來說，年薪十萬元似乎是一個(gè)難以企及的高度。但這并不妨礙人們對(duì)年薪十萬者的關(guān)注。在武漢，誰在拿十萬元甚至更高的年薪呢？記者近日對(duì)專業(yè)招聘網(wǎng)站、武漢市人才服務(wù)中心及其他一些獵頭公司和人力資源部經(jīng)理進(jìn)行了采訪。外企匯聚高薪族某全球500強(qiáng)汽車零部件企業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理年薪12萬元。該經(jīng)理本科畢業(yè)，有多年制造型企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，精通汽車制造行業(yè)的四大工藝流程，熟悉ISO/TS16949和ISO14001等質(zhì)量體系；掌握IT相關(guān)知識(shí)，能用英語進(jìn)行商務(wù)洽談。 　　武漢市人才服務(wù)中心上季度公布的一項(xiàng)薪酬調(diào)查結(jié)果顯示，在外企、國企、民企、股份制等不同所有制企業(yè)中，外企的平均薪酬最高，其中副總經(jīng)理和總經(jīng)理職位的平均年薪均超過10萬元。房地產(chǎn)、IT業(yè)成就高薪 　　不可否認(rèn)，房地產(chǎn)行業(yè)的繁榮成就了一批富翁和高薪階層。余先生就是其中一名代表。余是武漢一家民營房地產(chǎn)公司的銷售經(jīng)理，平時(shí)沒有樓盤銷售的時(shí)候，每月底薪為3000余元。若把樓盤的銷售提成計(jì)算在內(nèi)，他的年薪早就跨過了10萬元的門檻。 　　IT行業(yè)薪資近年來雖然有些“縮水”，但總體上還屬于高薪行業(yè)。據(jù)記者了解，某臺(tái)資IT企業(yè)華中銷售總監(jiān)的年薪就超過10萬元。市場(chǎng)銷售類高薪崗位多 　　來自各人才公司及網(wǎng)站的信息表明，銷售、管理、研發(fā)等往往是企業(yè)的高薪崗位，其中尤以市場(chǎng)銷售類高薪崗位居多。市場(chǎng)銷售類崗位責(zé)任大，承受壓力大，崗位薪水尤其偏高。某全球500強(qiáng)企業(yè)武漢代表處日前招高級(jí)銷售代表，開出的年薪就超過10萬元。當(dāng)然，如此高薪不是每個(gè)人都能拿的，按招聘方的說法，得具備如下條件才有可能：兩年以上汽車生產(chǎn)制造企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，在汽車行業(yè)內(nèi)具良好的人際關(guān)系；極佳的溝通能力，工作積極、主動(dòng)、穩(wěn)健；英語聽、說、讀、寫流利等等。