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制造業迅猛發展 生產管理人才精英難求

2005-09-03 09:18:20 來源: 中國鞋網 http://www.gdxystc.com/
目前,隨著制造業的迅猛發展以及政府對制造業的越發重視,相關企業生產管理人才已變得十分奇缺,特別像生產管理和生產總監那樣的高端人才更是一將難求。記者日前從泛域、英達國際、德人都等一些獵頭公司采訪了解到,其受委托搜尋的人才中生產管理人才比例不斷上升,不少跨國公司或大型的民營企業不惜代價以年薪幾十萬元甚至上百萬元來獵取高級生產管理人才。   上海緊缺人才辦公室主任劉煜海在接受記者采訪時說,這幾年,汽車、鋼鐵、建筑、石化、電子、精密儀器、造船、制藥、機械、乳業等制造業都在本市得到了快速的發展,由此而來對相關生產管理人才的需求也日益強勁。在連續5年的上海《人才開發目錄》   緊缺人才排行榜上,制造業人才類別始終占了一席之地。不少企業紛紛為行業人才的緊缺而感到煩惱,服裝、鐘表電子、模具等行業中高級技術及管理人才成為制約產業發展的突出瓶頸。要知道,目前很多從業人員由于缺乏系統的生產管理經驗,這給企業的發展產生了嚴重的阻礙。企業需要的應該是具有現代管理理念,實踐經驗豐富的生產管理人才。而源于這方面人才的匱乏,他們已成賣方市場,薪酬水平也一再飆升,不少高級的生產管理人員月薪都能達到萬元左右。   從業人員大多半路出家   記者從市場上采訪了解到,現在一些制造業企業中的生產管理人員大多出身于一線工人,很少有經過專業培訓的。就拿模具行業來說,從事模具中間質量控制和模具生產周期管理的人員,絕大部分是從一線工人、技工中提拔出來的。而問題是,眼前模具行業普遍存在一個現象,即這些技術管理人才,大多干不久就會自立門戶,這也更加劇了人才的緊缺。   對于企業而言,他們最撓頭的兩件事,一是質量控制,二是按時交貨。模具企業多數很難做到100%按質按時交貨。要做到這一點就需要經驗豐富的模具中間質量控制人員、模具生產周期管理人員。   從事上述兩個職位的人員,必須具有豐富的從業經驗,一般需要在模具行業工作8年以上,非常熟悉模具生產的全過程,而且還要特別能吃苦,特別熱愛模具工作。可以說,生產管理人員的離職讓各大制造業企業更加傷痛,他們不得不面對人才缺乏帶來的生產程序混亂等一系列難題。   日前,上海交大開發了針對生產制造型企業的mba研修班,對課程體系進行了重新設置,除保留了原mba的基礎課程之外同時增加了生產管理實務一塊,此外課程還增加了跨國企業參觀考察模塊和名家系列論壇模塊。由上海交通大學管理學院、摩托羅拉大學、明基大學、6q國際學院等知名企業培訓大學組成的師資隊伍不僅有著豐富的理論知識更具備豐厚的企業實踐經驗。   凡是生產制造型企業的中高級管理人員,包括總經理、副總經理、各部門經理、生產廠長、副廠長、生產經理、生產主管、車間主任、產品經理、計劃主管、質量經理、設備主管、倉儲物流主管、項目經理、ie工程師等都可以參加培訓。據悉,學員完成規定課程的學習并且成績合格,可以獲得由上海交通大學管理學院頒發的《工商管理mba核心課程研修班》結業證書。   目前,隨著制造業的迅猛發展以及政府對制造業的越發重視,相關企業生產管理人才已變得十分奇缺,特別像生產管理和生產總監那樣的高端人才更是一將難求。記者日前從泛域、英達國際、德人都等一些獵頭公司采訪了解到,其受委托搜尋的人才中生產管理人才比例不斷上升,不少跨國公司或大型的民營企業不惜代價以年薪幾十萬元甚至上百萬元來獵取高級生產管理人才。   上海緊缺人才辦公室主任劉煜海在接受記者采訪時說,這幾年,汽車、鋼鐵、建筑、石化、電子、精密儀器、造船、制藥、機械、乳業等制造業都在本市得到了快速的發展,由此而來對相關生產管理人才的需求也日益強勁。在連續5年的上海《人才開發目錄》   緊缺人才排行榜上,制造業人才類別始終占了一席之地。不少企業紛紛為行業人才的緊缺而感到煩惱,服裝、鐘表電子、模具等行業中高級技術及管理人才成為制約產業發展的突出瓶頸。要知道,目前很多從業人員由于缺乏系統的生產管理經驗,這給企業的發展產生了嚴重的阻礙。企業需要的應該是具有現代管理理念,實踐經驗豐富的生產管理人才。而源于這方面人才的匱乏,他們已成賣方市場,薪酬水平也一再飆升,不少高級的生產管理人員月薪都能達到萬元左右。   從業人員大多半路出家   記者從市場上采訪了解到,現在一些制造業企業中的生產管理人員大多出身于一線工人,很少有經過專業培訓的。就拿模具行業來說,從事模具中間質量控制和模具生產周期管理的人員,絕大部分是從一線工人、技工中提拔出來的。而問題是,眼前模具行業普遍存在一個現象,即這些技術管理人才,大多干不久就會自立門戶,這也更加劇了人才的緊缺。   對于企業而言,他們最撓頭的兩件事,一是質量控制,二是按時交貨。模具企業多數很難做到100%按質按時交貨。要做到這一點就需要經驗豐富的模具中間質量控制人員、模具生產周期管理人員。   從事上述兩個職位的人員,必須具有豐富的從業經驗,一般需要在模具行業工作8年以上,非常熟悉模具生產的全過程,而且還要特別能吃苦,特別熱愛模具工作。可以說,生產管理人員的離職讓各大制造業企業更加傷痛,他們不得不面對人才缺乏帶來的生產程序混亂等一系列難題。   日前,上海交大開發了針對生產制造型企業的mba研修班,對課程體系進行了重新設置,除保留了原mba的基礎課程之外同時增加了生產管理實務一塊,此外課程還增加了跨國企業參觀考察模塊和名家系列論壇模塊。由上海交通大學管理學院、摩托羅拉大學、明基大學、6q國際學院等知名企業培訓大學組成的師資隊伍不僅有著豐富的理論知識更具備豐厚的企業實踐經驗。   凡是生產制造型企業的中高級管理人員,包括總經理、副總經理、各部門經理、生產廠長、副廠長、生產經理、生產主管、車間主任、產品經理、計劃主管、質量經理、設備主管、倉儲物流主管、項目經理、ie工程師等都可以參加培訓。據悉,學員完成規定課程的學習并且成績合格,可以獲得由上海交通大學管理學院頒發的《工商管理mba核心課程研修班》結業證書。

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