繼選拔大學(xué)生村官之后，本市又推出大學(xué)畢業(yè)生支教計劃，支教大學(xué)生將在考研、留京時享受優(yōu)惠政策。未來三年，全市高校將有2000余名畢業(yè)生到農(nóng)村中小學(xué)任教，實(shí)現(xiàn)為全市農(nóng)村中小學(xué)每校配置兩名支教畢業(yè)生的目標(biāo)。

    公開招聘今年聘620名

    今年北京將采取公開招聘方式，聘用620名北京生源和北京地區(qū)高校中具備教師條件的普通高校應(yīng)屆優(yōu)秀本科以上學(xué)歷畢業(yè)生，奔赴朝陽、海淀、豐臺、門頭溝、房山、通州、大興、平谷、懷柔、密云、延慶等14個區(qū)縣和燕山地區(qū)的農(nóng)村中小學(xué)，開展支教工作，首批參加試點(diǎn)工作的120名大學(xué)生將在今年3月上崗。

    合同三年月薪兩三千

    選聘大學(xué)生在農(nóng)村支教的工作合同為三年。工資待遇按第一年平均每人每月2000元，第二年平均每人每月2500元，第三年平均每人每月3000元發(fā)放。按相關(guān)規(guī)定為支教大學(xué)生繳納社會保險。期滿后可根據(jù)工作需要和本人意愿續(xù)簽合同。合同期未滿違約的，按勞動合同相關(guān)條款處理。

    兩年合格戶口可留京

    相關(guān)部門還出臺了多項保障措施，以鼓勵大學(xué)畢業(yè)生支援農(nóng)村教育。被聘用到農(nóng)村中小學(xué)進(jìn)行支教活動的高校畢業(yè)生，檔案免費(fèi)存放于北京市教育系統(tǒng)人才服務(wù)中心。北京生源畢業(yè)生戶口可落在家庭所在地或所在支教區(qū)縣人才服務(wù)機(jī)構(gòu)集體戶，兩年內(nèi)考核不合格或自愿解除合同的，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)入人才市場自主擇業(yè)。非北京生源畢業(yè)生戶口保存在培養(yǎng)學(xué)校，連續(xù)兩年考核合格，按接收非北京生源高校畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定與程序上報市人事局批準(zhǔn)后，戶口轉(zhuǎn)至所在支教區(qū)縣人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。考核不合格或兩年內(nèi)本人申請解除合同的，由培養(yǎng)學(xué)校為其辦理回生源所在地或到京外其他地區(qū)就業(yè)的手續(xù)，同時按國家規(guī)定辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。

    工作兩年考研加10分

    所有被選聘的大學(xué)生在校期間通過北京市國家公務(wù)員公共科目筆試的，筆試合格證書有效期延長至其三年合同期滿后的6個月。工作滿兩年經(jīng)考核合格報考研究生的，入學(xué)考試總分加10分，并在同等條件優(yōu)先錄取。選聘大學(xué)生三年合同期滿考核合格的，可按照本人意愿進(jìn)入人才市場自主擇業(yè)。表現(xiàn)優(yōu)秀的，可按照規(guī)定的條件和程序，優(yōu)先選聘進(jìn)入教師隊伍。被國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位錄用聘用的，可按同類人員的標(biāo)準(zhǔn)確定工資待遇，參加支教的工作年限計入工齡。在教育系統(tǒng)以外就業(yè)的，政府不再向其追繳師范教育培養(yǎng)費(fèi)。