日前2007重慶春季人才交流會舉辦，500余家企業為求職者提供萬余個工作崗位。其中，五類職位比較熱門。

　　一是營運管理類職位。在本次大會上，有40%左右的企業為求職者提供諸如營銷總監、銷售經理、行政經理等中高級管理職位。據悉，營運管理類職位普遍要求求職者具有3年以上市場運營與部門運營管理經驗。

　　二是營銷業務類職位。市場營銷類人才是本次大會最為搶手的熱門職位之一，而突出的個人銷售能力以及銷售業績是應聘這類職位的首要條件。

　　三是行政后勤類職位。財務會計、人事專員、經理助理、行政文秘、培訓專員等行政類職位是本次進場企業都有所需求的基礎職位，此類職位一般要求求職者具有１年以上同類工作經驗，而財務會計、人事專員、培訓專員等則需要求職者具備專業資格證書。

　　四是創意設計類職位。求職這類職位，需要精通各類設計軟件，其中策劃、文案類職位還需要求職者具有良好的文字功底，能夠準確、有效地傳達公司的營銷理念。

　　五是中高級工程技術類職位。既有3年－5年實際工作經驗，又有一定專業知識基礎的中高級技能型人才，是本次人才交流大會進場招聘企業的一大需求，而質量控制工程師、工藝工程師、測試工程師、設備工程師、軟件工程師是這些企業的首選。（程正軍）