記者從市人才交流服務中心了解到，我市人才市場近期保持了人才供需特別旺盛的良好態勢。4、5月份進入市人才市場招聘的單位有1萬余個，提供就業崗位近12萬個，進場求職人數近40萬人。與去年同期相比，招聘單位數增長了近三成，用人崗位數量和求職人數均增長了五成多。這與各類企業等用人單位在經營發展中更加注重人才的吸納和儲備，以及大量高校畢業生走進人才市場尋找合適崗位等因素密切相關。

　　據統計，目前需求人才數量較大的崗位有：生產制造、銷售、服務、財務、金融、貿易物流、設計、建筑、房地產、行政。從中顯示出幾個方面的人才需求特點：各類企業對市場營銷專業人才的需求依然保持強勁態勢；隨著我市房地產業的發展，建筑、房地產人才供不應求；金融類用人崗位長勢喜人，僅4月份就提供了2722個崗位，其中，外資銀行用人數量明顯增長；物業管理人才越來越“吃香”，僅5月份就提供此類崗位260個，特別是具有專業能力且“情商”較高、熟悉有關政策法規的高層次物業管理人才成了熱招對象；廣告行業急需廣告創意人才，5月份提供474個此類崗位，特別需要具有較長工作經驗、較強溝通能力且能夠通曉國際廣告運作規則的廣告創意人才；用人單位對普通秘書的需求量降低，對高級文秘、涉外文秘的需求增多，5月份提供高級文秘類職位433個，所需求的董事長秘書、地區總裁秘書、總經理秘書等高級文秘，是能成為企業領導得力助手的高素質人才，用人單位為吸引此類人才提供的薪水標準也相當可觀；另外，隨著汽車行業成為我市的支柱產業，急需相關專業技術人才和管理人才，近期該行業及相關行業提供崗位500余個，包括機械、電子、材料、能源、環境等復合型技術人才和技工、銷售、服務類人才等。（戴謙、郭萌）