金黔在線訊 記者13日從省人事廳獲悉，我省去年通過簡化手續(xù)、政策傾斜等形式靈活的人才引進(jìn)“綠色通道”，吸引了454名高學(xué)歷、高層次人才補(bǔ)充到我省人才隊伍中.

    據(jù)統(tǒng)計，去年我省累計引進(jìn)西醫(yī)類、教育類、文史哲、管理類等具備碩士學(xué)位研究生或副高以上職稱的高層次人才共454名。這批高層次人才主要是我省急需的行業(yè)領(lǐng)域?qū)�業(yè)技術(shù)人才，其中西醫(yī)類56名、中醫(yī)類17人、教育類23人、文史哲22人、管理類27人、計算機(jī)19人、經(jīng)濟(jì)類16人、英語14人、農(nóng)學(xué)類11人等。去年流出到省外的高層次人才共計43人，流入和流出比例由2006年的6.1：1變成10.6：1。

    據(jù)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，從去年的人才流動情況來看，我省各級各單位對高層次人才更重視，政策上的傾斜和待遇上的關(guān)心留住和吸引了人才。