據新華社信息北京4日電在去年工資普遍上調的前提下，今年實現工資持續高速增長難度不小。據了解，今年人社部工資調整思路是：“適時合理調整最低工資標準，推進工資集體協商，積極探索建立工資正常增長機制，完善工資指導線、人力資源市場工資指導價位和行業人工成本信息指導制度，積極穩妥地推進工資立法進程。”

　　據人社部勞動工資研究所研究員劉軍勝測算，根據平均工資增幅與GDP增長的關系，若今年全國GDP增長幅度為8%，則今年城鎮職工平均工資增長為8%-10%，將低于去年的增長水平。

　　而備受關注的《工資條例》雖然沒有納入今年的立法規劃，但是相關的起草工作仍在繼續，同時圍繞促進工資增長的相關配套制度也在制定中。

　　隨著經濟增長放緩，通脹形勢亦不樂觀，社會公眾對深化工資分配改革及工資增長的預期仍然很高。

　　據了解，今年不會像去年那樣全國范圍內普遍上調最低工資標準，但是考慮到物價問題，一些地區仍然會上調。 （來源：荊楚網-湖北日報）