勞動力供小于求，二產需求占半數以上

　　上半年，進入市場的用人單位勞動力總需求為84822人，市場總供給（求職人數）為39970人，求人倍率約為2.12，總體表現為勞動力供小于求。

　　與去年同期相比，市場供求均有所上漲，其中，勞動力需求增加了11147人，增幅15.13%；勞動力供給增加了4994人，增幅14.28%。

　　從產業需求看，一、二、三產業的需求比重依次為7.57%、63.25%和29.18%，第二產業占主體。與去年同期相比，第二產業勞動力絕對需求人數增加了6229人，所占比重下降了1.12個百分點；第三產業絕對需求人數增加了1811人，所占比重下降了1.96個百分點。

　　從行業需求看，位于前三位的依次是制造業、批發零售業和住宿餐飲業，其用人需求分別為58.36%、10.55%和6.91%，三者合計約占市場總需求的75.82%。

　　操作工和商業服務業人員成需求主體

　　上半年，從各類職業的需求狀況看，生產運輸設備操作工和商業服務業人員是我市勞動力需求的主體，需求人數分別為52934人和15443人，所占比重分別為62.41%和18.21%，二者約占市場總需求的80.62%

　　從求職情況看，求職人數最多的為生產運輸設備操作工，12485人，占總求職人數的31.24%；其次是商業服務業人員和辦事及有關人員，分別為8050人和6650人，占20.14%和16.64%。

　　上半年需求缺口最大的職業主要集中在電子元器件制造工、裁剪縫紉工等勞動密集型企業的一線普工及營業人員、收銀員、推銷展銷人員等商業服務業人員。

　　對男性勞動者的需求高于女性

　　從求職人員類別構成看，上半年求職人數較去年同期增加了4994人，增幅14.28%。新成長失業青年、就業轉失業人員和本市農村人員是我市人力資源市場的求職主體，分別占總量的29.97%、19.88%和16.53%。

　　從用人單位需求看，51.96%的用人需求對勞動者的性別有明確要求，其中對男性勞動者的需求高于女性，絕對人數多1476人，所占比重高1.74%。但與去年同期相比，對性別不做明確要求的用人需求增加了12032人，所占比重提高了9.06個百分點。從求職者的性別構成看，男性高出女性15.58個百分點，絕對人數多出6226人。

　　技能人才謀職有優勢

　　從用人單位對勞動者的文化程度要求看，50.17%的用人單位對文化程度有明確要求。其中，要求初中文化程度的用人需求為21.07%；對高中、中專文化程度的需求比重為18.93%；對大專及以上文化程度勞動力的需求比重為10.16%。

　　從求職者的文化程度看，具有高中文化程度的求職者是求職隊伍的主體，占總求職人數的51.38%，初中文化程度的占20.37%，大專以上（含大專）文化程度的占28.26%。

　　從求職人員的技術等級構成看，20.48%的求職者具有某種技術等級資格，主要集中在職業資格五級、職業資格四級和初級專業技術職務，三者比重合計為19.78%。

　　從供求狀況對比看，具有某種技術等級或專業技術職務的勞動者求人倍率均大于2，而無技術等級者求人倍率僅為1.79。

　　農村及外來勞動力占四成以上

　　上半年，人力資源市場的累計進場人數約為3.92萬人次，累計成交9526人次，成交率約為24.3%，與去年同比提高了0.7個百分點。其中，4323人次的成交人員為本市農村勞動力和外地來威務工人員，較去年同期增加了261人次，所占比重降低了1.44%。

　　從成交人員的年齡和文化構成看，35歲以下，初、高中文化程度的勞動者是成交人員的主體。

　　下半年三產需求增加，一線工人需求大

　　對于下半年人力資源市場運行趨勢，市人力資源公共服務中心負責人表示，下半年，由于大量大中專技校畢業生涌入人力資源市場，求職人數在三季度將會迎來一個小的高峰，我市人力資源市場勞動力供小于求的矛盾會有所緩和。從產業需求看，就業崗位仍會集中在第二、第三產業上，第三產業的需求比重將進一步增加；從行業需求看，制造業、批發零售業和住宿餐飲業仍將位居需求的前三位；從職業需求看，各類機械加工工人、電子工人、裁剪縫紉工和簡單體力工人等仍是我市勞動力需求較大的職業。 （來源：威海晚報）