為了建立有效的溝通機制，讓溝通零距離，切實幫助員工解決工作和生活中的實際問題，同時也為了回顧過去的風雨歷程，展望未來的發展前景，增加老員工的歸屬感和忠誠度。7月1日，公司組織了5年以上老員工 “感謝有你，一路相伴”主題座談會。

座談會開始，公司總經理Frank先生代表老員工回顧了蔓哲的發展史，回顧了蔓哲自創立以來所走過的風雨歷程，回顧了公司一步步由小到大，由弱到強，由過去十幾個人的小公司發展到現在的研發、設計、銷售于一體化的企業的奮斗歷程，也充分肯定了老員工對公司的付出與堅持。

他說到：“過去14年，我們走過的是一段不平凡的歲月，是一段激情燃燒的歲月，這將會成為大家最珍貴的回憶�！�

|未來新藍圖

時間在流逝，蔓哲依然在時尚行業的道路上繼續前行。面對多變的市場環境，唯有求變才能贏發展。所以，在座談會上，總經理Frank先生明確了未來公司的發展方向，擁抱時代變化，品牌戰略全面升級!以市場為導向，以消費者為首位，從渠道轉型產品，從注重拓展到注重終端，升級產品、升級終端，全力提升品牌價值，贏得消費者及客戶滿意。

|諫言獻策

在提建議的環節上，總經理親切地與老員工進行交流，并鼓勵他們說出心里話。老員工們在分享了自己的工作感受后，紛紛暢所欲言，積極諫言獻策，一度掀起了討論的高潮�？偨浝韺Υ蠹姨岢龅膯栴}和建議都一一記錄了下來，并表示會充分考慮，盡最大努力解決，共同迎接蔓哲的美好明天!

此次座談會的最后，迎來了最放松和開心的時刻，玩游戲、抽獎品、吃美食，每個人臉上都洋溢著燦爛的笑容，一下子就燃爆了現場的氛圍。未來，笑容依舊，奮斗繼續!

|未來可期

感謝有你，我的蔓哲家人!展望新征程，任重而道遠。未來的日子里，讓我們一起攜手相牽，共創輝煌。也祝愿蔓哲家人們可以在這里，通過努力實現自己的夢想和人生價值。

未來，我們來了!