農村能源隊伍里出現“金藍領”高技能人才，在全國都是個新鮮事兒，在遼寧省農村能源生態建設領域更是產生了不小的震動。2007年秋季以來，根據農業部要求，遼寧省農村能源職業技能鑒定站探索性地開展試點行動，并首次舉辦了“金藍領計劃”試點鑒定培訓班，通過嚴格的理論考試和技能操作考核,19名技工獲得沼氣生產工技師資格，在該領域實現了零的突破；另有78名技工晉升為高級沼氣生產工，使全省沼氣生產工高技能人才比試點前遞增了68.3%，占沼氣生產工總量的比例由3.4%上升至5.6%。該省力爭到“十一五”規劃末期，凌源、朝陽、黑山、建昌、岫巖等5個試點縣高級沼氣生產工比例達到20%，技師達到5%。

　　制定方案，積極探索人才培養新機制。根據農業部有關文件精神，借鑒相關行業經驗，結合本省及本行業實際，遼寧省農村能源辦公室組織制定了《遼寧省沼氣生產工高技能人才“金藍領計劃”實施方案》、《遼寧省沼氣生產工技師考核與評價辦法》等文件，組建了省農村能源技師考評委員會專家庫，探索性地制定了技師破格申報考評條件，初步建立了沼氣生產工高技能人才培養、評價、使用和激勵保障機制。專家授課，學員求知若渴。為辦好“金藍領計劃”試點培訓班，該省農村能源辦聘請了農業部沼氣科學研究所、沈陽農業大學等國內本行業知名專家授課，注重理論聯系實際，講課內容深入淺出，針對性強。學員們非常珍惜難得的學習機會，特別是對大中型沼氣工程技術方面的新知識需求尤為迫切。課堂上，他們聚精會神，認真作筆記，不懂就舉手提問；下課后，及時整理筆記，有的學員每天學習到凌晨二三點鐘，但學習熱情不減。從嚴要求，保證人才隊伍質量。省農村能源辦和鑒定站本著求真務實、注重實效的原則，按照農業部農村能源職業技能鑒定指導站的要求，嚴把職業技能鑒定工作質量關。全程實行“四統一，一結合”，即：統一聘請具有國家級考評資格的督導員、考評員對學員進行嚴格的理論考試和實際操作技能考核；統一采用農業部統編的“農村能源職業培訓教材”授課；統一按照農業部農村能源職業技能鑒定國家試題庫的試卷進行考試和考核；統一佩戴農業部頒發的考評員胸卡現場進行考評鑒定；結合遼寧省農村能源建設實際情況，緊緊圍繞農村能源建設內容，特別注重現場實際操作，不合格的堅決淘汰。

　　金藍領計劃的實施，加快了遼寧省農村能源戰線的能力建設、人才隊伍建設步伐，對保障農村沼氣國債項目建設成效、提升農村能源行業整體水平起到了良好的拉動作用。截至目前，遼寧省共舉辦了76期農村能源職業技能鑒定培訓班，覆蓋了全省68個縣（市、區），占全省縣（市、區）總數的87%；有4714位從事農村能源建設的技術人員獲得《中華人民共和國職業資格證書》，其中，239人獲得高級沼氣生產工、技師資格證書，4035人獲得中級沼氣生產工資格證書，440人獲得高、中、初級生物質能利用工證書。全省累計推廣以“一池三改”、“四位一體”等為主要內容的農村戶用沼氣工程42.3萬戶、“高效預制組裝架空炕連灶”（吊炕）357.9萬鋪、被動式太陽能建筑415.8萬平方米、太陽能熱水器111.5萬平方米、生物質氣化集中供氣工程（秸稈氣化）212處、“大中型畜禽養殖場能源環境工程”（大中型沼氣池）200處，全省太陽能、生物質能、風能、地熱等可再生能源得到進一步開發利用，節能爐具等生產生活節能設備應用日趨廣泛。通過農村能源生態建設，全省年向市場提供優質反季果、菜63.5萬噸，出欄豬423萬頭，產沼氣1.3億立方米，提供優質沼肥676.8萬立方米，增加農民純收入21.2億元，開發節約能源295.8萬噸標準煤，可保護森林植被86.3萬公頃。農村能源生態建設在增加農民收入、提高農民生活質量、調整農業生產結構、改善農村生態環境、發展循環經濟、推進農業與農村節能減排、建設社會主義新農村等方面發揮了積極的促進作用。

　　目標

　　2008年，遼寧省將重點從4個方面大力推進“金藍領計劃”試點工作。一是與沈陽農業大學聯合，發揮高校師資優勢，建立高技能人才培養示范基地。二是舉辦職業技能競賽，積極宣傳高技能人才的優秀事跡和經驗，形成尊重技能、尊重人才的良好氛圍。三是擴大試點范圍，加大“金藍領計劃”試點規模。四是優先落實高技能人才的建設任務，依法查處無證上崗人員。