作者：葉建華　著

    出版社：經(jīng)濟(jì)管理出版社

    出版時(shí)間：2008.1

    價(jià)格：28.00元

    團(tuán)購(gòu)價(jià)格：元 

    內(nèi)容簡(jiǎn)介：

　　這是一本揭示中國(guó)管理智慧，揭秘藍(lán)星公司管理秘笈的原創(chuàng)型圖書(shū)，通過(guò)本書(shū)可以使讀者走近古今中外近百名管理大師，分享上百個(gè)管理故事，本書(shū)附錄《增廣賢文》和《藍(lán)星管理三十六法》。將會(huì)使讀者朋友開(kāi)卷有益，受益終身。

    作者簡(jiǎn)介：

　　葉建華，江西省九江市永修縣人。曾任藍(lán)星集團(tuán)文化產(chǎn)業(yè)總公司總經(jīng)理、黨委書(shū)記；《信息早報(bào)》社總編輯；現(xiàn)任中國(guó)化工集團(tuán)公司政策法規(guī)部主任；研究生學(xué)歷。

　　1999年評(píng)聘為高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。2002年通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試，取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格。2004年通過(guò)培訓(xùn)考試取得國(guó)家新聞出版總署頒發(fā)的新聞?dòng)浾咦C書(shū)。2005年通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試，取得中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)頒發(fā)的兩科證券從業(yè)人員資格考試成績(jī)合格證書(shū)。2006年4月出版專(zhuān)著《賢文與股市》，被專(zhuān)家譽(yù)為“中國(guó)股市文化建設(shè)的開(kāi)山之作”，《人民日?qǐng)?bào)。大地》雜志、《世界》雜志、《化工管理》雜志、《中國(guó)化工報(bào)》、新華網(wǎng)、搜狐網(wǎng)、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、卓越網(wǎng)等幾十家媒體進(jìn)行了推介宣傳，深受讀者歡迎。

　　先后應(yīng)邀在中央黨校、中化礦山總局、北京橡膠研究院、中國(guó)人民解放軍第六屆全軍護(hù)理學(xué)術(shù)研討會(huì)、山東省國(guó)稅局、機(jī)械工業(yè)出版社、廣州軍區(qū)總醫(yī)院、中國(guó)石油干部管理學(xué)院、好心情工作坊、美國(guó)激勵(lì)學(xué)院長(zhǎng)江俱樂(lè)部等單位做中國(guó)傳統(tǒng)文化和企業(yè)管理專(zhuān)題講座，深受聽(tīng)眾好評(píng)。

    目錄：序1

     序2

     自序
     一、運(yùn)謀以制勝，啟智以生財(cái)——管理需要哲學(xué)思維
　   1.管理因矛盾而存在
　   2.丙吉丞相不管群毆管牛喘
　   3.曾國(guó)藩與“掘井理論”
　   4.豈是天公不作美
　   5.要在黑暗中看到光明
　   6.蝴蝶與龍卷風(fēng)
　   7.任建新不斷將可能變成現(xiàn)實(shí)
　   8.藍(lán)星公司為何能成功兼并重組l00多家國(guó)有企業(yè)
     二、人各有心，心各有見(jiàn)——管理需要共同愿景
　   1.加加林從小就有邀游太空的夢(mèng)想
　   2.打土豪分田地鼓舞人心
　   3.羅斯�？偨y(tǒng)“爐邊談話”使美國(guó)人走出恐慌
　   4.猶太人為什么送勞斯萊斯給監(jiān)獄長(zhǎng)
　   5.沒(méi)有當(dāng)老板主要是沒(méi)有想過(guò)當(dāng)老板
　   6.何公子為何不能與江雪英白頭偕老
　   7.解讀山田本一奪冠的奧秘
     三、仁愛(ài)待兵，恩德服眾——管理需要仁愛(ài)之心
　   1.仁愛(ài)是管理的重要資源
　   2.仁愛(ài)成就胡雪巖為紅頂商人
   　3.仁愛(ài)是藍(lán)星公司發(fā)展的基礎(chǔ)
   　4.贏在十七兩一斤的秤上
   　5.好心必有好報(bào)
　   6.濟(jì)公故事譜新篇
　   7.仁愛(ài)是成功者的歸宿
　   8.黑磚窯主注定沒(méi)有好下場(chǎng)
     四、誠(chéng)信能招四方客。欺詐疏遠(yuǎn)親兄弟——管理需要講究誠(chéng)信
     1.商鞅移木立誠(chéng)信
     2.曾子殺豬履諾言
     3.晉商為何到處建關(guān)帝廟
     4.誠(chéng)信是道德底線
     5.大王鎮(zhèn)不破銀行一分錢(qián)產(chǎn)
     6.誠(chéng)信貴于生命
     7.失信將失去根基
     五、成名每在窮苦日，敗事多因得意時(shí)——管理需要明白本末
     1.皮之不存，毛將焉附
　   ……
     六、善于用人才，利潤(rùn)滾滾來(lái)——管理需要合適人才
     七、眾人一條心，黃土變成金——管理需要團(tuán)隊(duì)精神
     八、省小錢(qián)不培訓(xùn)，花大錢(qián)買(mǎi)教訓(xùn)——管理需要培訓(xùn)員工
     九、兵隨將令草隨風(fēng)，其身不正令落空——管理需要嚴(yán)于律已
     十、用人不放手，不如玩木偶——管理需要善于授權(quán)
     十一、賞不當(dāng)功不如無(wú)賞，罰不當(dāng)過(guò)不如不罰——管理需要獎(jiǎng)優(yōu)罰劣
     十二、因循守舊，舉步維艱；銳意全新，步步領(lǐng)先——管理需要開(kāi)拓創(chuàng)新
     附錄1：《藍(lán)星管理三十六法》
     附錄2：《增廣賢文》簡(jiǎn)介及原文